在数字化经济迅速发展的背景下，传统的企业发放福利模式已不适用，许多企业开始积极转变福利实施模式，引入数字化福利平台，为员工带来数字化和个性化的福利新体验。那么，数字化福利平台有什么优势呢？可以帮助企业解决哪些难题？
市面上，数字化福利平台的消费渠道有很多，比如涵盖餐饮、购物、交通、生活、娱乐等内容。通常是以积分的形式发放给员工，员工可以根据自己的喜好消费，满意度大大提高。
远行科技旗下数字化福利平台——福利plus，是一个致力于为企业提供员工福利整体解决方案的互联网服务平台，包括福利商城、差旅交通、健康体检、教育培训、生日关怀、节日关怀、员工激励、礼品定制、电影门票、餐饮美食等综合解决方案。
一、多种服务内容，企业按需选择
福利plus产品涵盖业务类别包括1、福利商城；2、购物卡；3、话费/流量/视频/加油卡的虚拟产品；4、机票火车票及打车；5、酒店住宿；6、餐饮；7、培训；8、体检9、办公；10、图书等，已对接100+供应商。
二、多方品牌供应商，资源优质丰富
福利PLUS对接的供应商品牌包括：
1. 京东（自营商品)。
2. 美团点评（团购、美食、丽人等）。
3. 携程、去哪儿网、滴滴打车。
4. 生日汇：幸福西饼、榴芒一族、御蝶坊等。
5. 工会（会员管理、文化建设、健康管理）。
6. 购物卡：苏宁、天虹、华润万家、沃尔玛、盒马鲜生等。
7. 虚拟商品类：三大运营商的话费与流量充值、各大视频网站会员，中石油中石化加油卡充值等。
8. 健康体检：美年大健康、爱康国宾等。
9. 电影卡：网票网电影、猫眼电影。
10. 办公用品：京东电脑办公、齐心办公等。
福利plus提供线上、线下等多种消费渠道和应用场景，充分满足员工生活衣食住行的各种需要，提高员工的满意度。
三、多种登录方式，满足员工使用
福利PLUS入驻的企业可以配置自己的LOGO、板块内容、已经宣传广告等，并提供多种客户访问与接触渠道。具体包括：
1. 公众号“福利PLUS”
2. 小程序“福利PLUS”
3. IOS与安卓的APP“福利PLUS”
4. PC端使用
5. 支持对接企业自有系统：公众号、钉钉、OA、CRM、ERP等。
四、多种定制形式，企业享优惠价格
福利PLUS采用集中采购的企业团购模式，以最大优惠给到员工。其中，京东每日推出官网的3折、5折、8折上万商品；年节礼包套餐做到市场价的3-8折；并支持企业专属定制（含套餐定制、包装定制、档位定制、卡券定制等）；而且员工使用税前弹性消费，大大的把优惠给到员工，让员工收益，让企业满意。
