近5成职工搁置鸡肋福利礼品！HR怎么化解企业福利窘境？

不问不知道，一问吓一跳，竟有49%的职工无法表示曾收到过不合心意的礼品，他们对待无用的礼品束手无策，挑选静静收下，放在家里堆灰。

本是关爱、鼓励职工们的一件好事，但不走心的福利礼品却会拔苗助长，不得不说，福利最终受惠者是职工，了解职工们的需求才是关键所在。化解为难好方法，把福利礼品的挑选权交给职工！企业用心做职工福利的首要目的，是更好地满意职工需求。跟着新年的临近，很多企业已经在准备新年福利礼品计划了。

小编提醒各位HR，在策划新年福利计划时，必须要将职工的需求作为首要考虑的目标，这样才干提高职工对福利的感知度。既要操控好本钱，又要满意职工需求，还要提高采购和发放福利的效率？企业福利可以协助企业一举三得！在企业可控本钱范围内，福利方式由企业统一安排转型为职工自主挑选，而且协助HR提高福利施行的效率。

企业福利平台新年福利价格档位多、产品十分丰厚，360°满意职工多种福利需求。可搭建企业专属新年福利商城，福利发放省劲、兑换快捷。企业福利平台在规划新年福利时，就考虑到了其对职工的吸引力，不只要让职工运用这个渠道，更要让他们无法抛弃这个渠道。全方位满意职工的福利需求，给企业搭建了一个专属的新年福利商城，商城涵盖5000+精选产品。产品类目丰厚，不只有表现传统春节习俗的特色年货礼包，还有家用电器、家居日用品、食品健康类产品、个护美妆、3C数码、防疫用品等各类产品，每一类都包含多种知名品牌产品和网红潮品，把传统习俗和潮流时髦相结合，满意各个年龄层职工对新年福利礼品的多样需求。