天演资本回应表示：“市场上传言不真，我们公司每半年一考核，所以偶尔有人员微调也很正常。我们近期优化掉了一名同事，且招聘补充已完成。”
另据财联社报道，白鹭资产针对市场传言的PM离职回应表示，确实有2位投资经理(简称PM)离职，一位相对核心的PM是去年四季度左右离职，离职后公司也有补足这块策略，但其实对策略影响不是特别大；另一位是今年离职的，离职原因是考核被降级了。所以从500指增超额看，去年全年和今年至今来说，超额没有太大的波动。
事实上，此前百亿量化私募就曾屡屡掀起人事变动的风波。
比较轰动的比如2019年百亿量化巨头上海锐天投资的“分家”，彼时公司合伙人兼投资总监高亢及其所带领的Alpha策略团队集体出走，随后高亢在同年7月正式创办了上海衍复投资，并仅用了一年时间便将该私募发展至百亿规模，元气大伤的上海锐天投资则一度跌回至中型私募之列。
上海锐天投资也曾一度因为人事纠纷和另一家百亿巨头幻方量化对簿公堂，双方主要的矛盾点在于上海锐天投资认为，掌握公司核心商业秘密——量化交易策略代码的杨云浩，在跟公司签订了保密协议和竞业限制协议的情况下，却加入了幻方量化旗下的积幂信息科技，从事策略代码开发工作，其行为违反了商业道德，属于不正当竞争行为。
百亿量化巨头鸣石投资更是在2021年10月份一度爆发了时任公司首席策略负责人袁宇与时任公司总裁李硕之间的控制权争夺战。
另外，前百亿量化私募星阔投资的创始人之一邓剑此前也曾在九坤投资、因诺资产等两家百亿私募工作过。
风头正盛的量化私募行业巨擘们为何屡屡留不住人？
综合相关消息来看，利益分配或是重要原因所在。据业内消息，国内某老牌百亿量化私募的一位核心研究总监，在去年被某外资量化机构以“七位数美元的年薪挖角”。
另据天眼查APP数据，一度担任上海锐天投资总监的高亢在任职期间一直未持有该公司的股权，而单飞以后的高亢，作为上海衍复投资的实际控制人，持有公司高达92%的股份。此外，同样选择“单飞”的邓剑也拥有星阔投资高达80%的股权。
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