30万无息购房贷款,公寓六折!阿里巴巴的员工福利好到让人想哭!

日期:2019-02-16 17:04:45 作者:fuli 浏览: 查看评论 加入收藏

30万无息购房贷款,公寓六折!阿里的员工福利好到让人想哭!

大家好,新年过的怎么样啊?

今天是小名回到岗位的第一天

有好多后台的宝宝们已经等不及要找实习了

不过,实习也要进大厂

能去互联网BAT巨头实习

你的未来就是一片光明

为什么这么说呢?

福利好啊!

今天小名带来的周一名企栏目

就要给大家介绍介绍

阿里巴巴的巨壕员工福利

大厂的诱惑

正片来袭


30万无息购房贷款,公寓六折!阿里巴巴的员工福利好到让人想哭!.jpg

关于阿里巴巴


阿里巴巴创建于1998年年底,总部设在杭州,并在海外设立美国硅谷、伦敦等分支机构。阿里巴巴是全球企业间(B2B)电子商务的著名品牌,是目前全球最大的网上贸易市场。


阿里巴巴两次被哈佛大学商学院选为MBA案例,在美国学术界掀起研究热潮,四次被美国权威财经杂志《福布斯》选为全球最佳B2B站点之一。


阿里巴巴帝国版图


而对于阿里巴巴旗下的产品,除了我们熟悉的淘宝、支付宝,还有什么呢?


还记得17年刷爆朋友圈的阿里巴巴点名秀吗?管中窥豹,从阿里的这个互动中我们就能大概了解到它的商业版图有多宏大。


而就在前不久,在受到云计算等领域的扩张带动下,阿里巴巴市值超越腾讯重夺国内第一,市值达到4324.28亿美元。在阿里巴巴发布自己公司的营业额之前,网络公司中的佼佼者京东与腾讯公司同样也发布了自己公司的此次季度营业额,京东公司增长了25.1%、腾讯公司增长了24%。这样的对比之下,我们可想而知,阿里巴巴公司,已经在网络公司中超前了多少。


在阿里巴巴版图中,淘宝的收益是其重要来源,而这其中少不了我们剁手的贡献,去年光双十一成交额就达到了2135亿元。


你在双十一剁手时,阿里人在狂欢



对于马云来说成为人民教师是他未来的追求目标,而对于不少人来说,实现双十一自由就是奋斗目标之一!


对用户而言过双十一不外乎是打开手机淘宝,感受买买买的快感。而真正现在的双十一节日气氛存在于阿里巴巴园区。


在阿里内部这更像一场狂欢节


当然,作为阿里人,除了能够亲身体验双十一的狂欢,感受这独一无二的双十一节日气氛之外,还有好到让人目瞪口呆的薪酬福利。


在阿里巴巴工作是怎样的体验


这里小编为大家实现“双十一自由”提供一条途径,那就是去阿里巴巴工作吧!为什么?作为顶尖电商集团,在阿里工作


不仅能够学到不少专业技能



有一个轻松的工作氛围


关键的是 还能够获得业界良心的薪酬待遇。


阿里巴巴将员工按照技术职级分成了P1-P10九个等级,除去低端岗位,助理及初级专员由员工的学历经验决定,而高级工程师年薪达到了15W+,主管则是20W+,P9级的资深专家也就是核心总监年薪高达100W-120W,同时有资格自谈股票。阿里大多数是16薪,少数职位可以拿多几薪。


除了高薪以外,阿里的福利还有这些:


   阿里为员工提供 30 万无息购房贷款。


工龄2-3年最高可以贷款20万,工龄3年以上最高可以贷款30万,贷款期限最长5年。


   380套公寓,打6折卖给员工。


里巴巴与绿城集团签订合作协议。新建380套阿里员工专享公寓。阿里巴巴内部把这些公寓亲切的称为“亲橙里”。


资深专家、高级经理及以下职级员工可以参与申请摇号。最重要的是,房子的产权完全归购房员工所有。这是继2011年阿里巴巴向员工推出30亿“I home”无息置业贷款计划后,又一慷慨员工福利。


亲橙里大户型超大阳台,湿地风光一览无余

(来源:京杭宅唠)


   阿里会为每位要结婚的阿里人举办集体婚礼,马云亲自做证婚人。


有意思的是,阿里有个好玩的规定,工作1年是"一年香"、工作3年是"三年醇"、工作5年则是"五年陈",员工会按照工龄领取到相应的纪念物品,"五年陈"可以领到一枚白金戒指哦~据说,这枚戒指单价4000元左右,如今已有2W+名员工领到。


   阿里人除去每年一次的公费体检,每个阿里人还享有2名公费体检的名额,你可以随意支配。


至于其他什么免费健身房,一日三餐等等这里就不一一例举了。总之,用待遇留人,阿里是把这点做到了极致。




看到这里有没有一点心动?


放心!


贴心的小名为你准备了阿里的实习岗位


你与阿里的故事可以从这个实习开始



视觉算法实习生


岗位职责


从事基于深度学习的多特征融合方法,主要研究基于人脸识别和行人再识别(reid)的人像识别方法。


任职要求


1、熟悉tensorflow/pytorch/caffe中至少一种深度学习框架。


2、熟悉python/c/c ,熟练使用常用算法和数据结构,对算法有较强的实现能力。


3、要求在计算机视觉领域进行过深入研究,对人脸识别和行人再识别(reid)有一定了解者优先,在重要会议或者期刊(CCF-A)上发表过论文者优先。


4、具有良好的沟通能力,坦诚直接,重视团队合作。


5、研一研二在读(博士生优先),一周实习4天以上,实习4个月以上。



工作地点


北京


投递方式


投递邮箱:


cwhgnjob@163.com


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