德国公司员工福利，简直逆天了！

当我得知在德国工作一年其中有178天都是在休假的消息时我是拒绝的。我拒绝是因为我心塞为什么我没有这么好的事！后来仔细算了一算~。。好吧，他们其实是加了特技的！！首先双休日就有102天，然后再加40几天的带薪假，就差不多就150天了。再算上20几天的假日包括圣诞节，万圣节，复活节，每个人一年平均要休息178天。所以一年真正工作时间真的只有187天！

今天的德国是一个远比法国、英国、意大利社会都更为稳定、更为发达、更为现代化的社会。德国的经济体制也被成称为世界上最健全的经济体制之一，德国人也享受足以傲视全球的的社会保障！

来~我们来一起感受下这个连放个假都那么严谨的神奇国度！到底有多少令人艳羡的福利：

1.节假日休息日禁止上班
首先记住这一点！德国人追求的不是更多的收入，而是高质量的生活品质！他们需要更多可以自由支配的私人时间来提升生活质量。因此在德国，节假日休息日禁止上班，孕妇在产前六个星期禁止上班，产后八周以内禁止上班，除了每周固定休息日以外，每个工人每年还可以享受六周带薪休假。

德国人自觉遵循节假日不上班的规定。每到周日，连商店都关门了。别问服务员为什么不上班，他们会说：我是人！我也要休息！要尊重我的人权！

此外国家法律在劳动保护政策上有明文规定，禁止招收童工，禁止让18岁以下的青年工人上夜班。

2.夫妻分居要给补助
德国花了100多年在搞工会斗争。众所周知，世界上第一个工人政党就出现在德国。想要随便炒员工鱿鱼？资本家说了不算，工人代表才有发言权。工人地位有多高想想就知道了。在德国，夫妻分居是要给补助的。比方说，老婆不在一个城市里面生活，或者为了去另一个城市读进修学校跟老婆分居，那么国家就要给钱的。 再比方说，因为夫妻分居你要去探亲，连路费都是劳动局帮你埋单。如果你实在是受不了和老婆分居和孩子分居，想让老婆搬过来，全家都搬过来，连用车子把行李搬过来这些钱都是劳动局出的。 别问我凭什么。。劳动局就是要干这个事儿！

3.只能加工资不能减工资 

在德国，想要改动工人工资，就必须是要对工人有好处的。工人大哥说，加工资永远是好的。于是就有了如此霸道的规定：工资只能加！不能减！那如果企业快倒台了呢？那也不能减！好吧，如果企业真的破产了呢？那么最后一次工资就由政府支付！ 德国建立了一个全面的社会保障制度，这使得联邦德国拥有了战后世界中最大的社会福利体系。德国社会保障网极其严密。它保障了联邦共和国公民的生存，并在他们面临疾病、工伤事故、失业、残疾、衰老以及死亡风险的时 ，提供了广泛有力的社会保障。这个是重点~我们稍后详谈！

4.孩子生得越多补助越多 
德国鼓励生育。每个有子女的家庭，不管老公多有钱。也不管你的收入状况如何，你都可以享受生孩子的福利。每个月，真的是每个月哦！老大可以领取50欧元，老二可以领取上100欧元，老三就是250欧元，老四是500欧元，老五1000欧元，老六2500欧元，老七的时候就是5000欧元！而且，这个钱要一直要支付到孩子年满27周岁！惊呆了有没有！所以在德国，你要做一个富有的全职家庭主妇完全不是梦。只要不停的生孩子就自己养活自己！但即便是有这样诱惑的福利，总有那么一些任性的德国人不愿意生。别忘了，他们追求的是更轻松，高品质的生活，而不愿意去把时间放在扎堆的孩子里面。 

那么在德国，你就会看到两类人：一类是一对优雅的夫妻牵着一条狗，舒适地走在大街上；另一类是拖儿带女的父母，爸爸手里拽一个，妈妈手里抱一个，老大推车里推一个，老二推车里推一个，还有一个孩子流着鼻涕抓着妈妈的裙子，一家七口一起走。

5.优质的教育福利
孩子生下来了，接下来就是教育问题啦。在教育福利方面，国家法律规定，所有的青年，不管其出身和父母的收入如何，都能够得到适当的教育，中小学可以得到补助，大学生可以得到贷款，包括大学在内，整个教育体系都是免费的，德国实行免费的教育。

6.健全的社会福利制度
失业保险方面，凡在失业前三年之内交过至少360天义务保险的工作者，他只要缴纳一半的费用，就可以领取失业保障金。如果你有抚养子女的压力，那么你可以领取最后工资的68%。如果你不需要抚养孩子，就只能领取最后工资的63%。此外，只要工作过三年，并且缴过一年的保险，你就可以吃这个救助，吃到死。所以德国没有露宿街头的当地人，露宿街头的都是外国人。

工伤事故保险方面，雇员无需缴纳保险费，一旦发生事故，由保险机构负责提供全部赔偿金。如果那么不幸，在工伤事故，手废掉，那么钱是由老板赔的！这就不难理解为什么德国的机器那么厉害，试想机器太危险，老是发生工伤事故，老板赔钱都快要赔死了。还不如把这个钱省下来造机器。增加安全性减少污染，一举多得~

在医疗保险方面，雇员只要缴纳一半的保险费，其配偶和子女就都可以权免费享受这个福利，正所谓一人交保险全家吃。

在养老保险方面，凡年满65岁的男性和年满60岁的妇女，只需有15年缴纳过一半的保险费，就等于七年的保险费，就有权利享受正常养老金，等于最后净工资的2/3，任何人都一样，总统、总理和小学校园幼儿园阿姨是一样的，每个人都是最后工资的2/3。